Tobias, je suis tout à fait en phase avec ce que tu as dit au dessus. Sur 28 résolutions avoir une légère divergeance sur 2 ou 3 résolutions ça reste être en phase.
En ce qui concerne l'AK, je vais relire, la résolution en question, mais ce qu'il faut savoir, si on veut par exemple attirer un DG chevronner on va lui donner des actions. Hors la société n'en possède pas ou très peu. De mémoire un petit 150 000 en réserve. Si tu crées un plan d'incentive via attribution d'action gratuites, il faut créer ces actions et le seul moyen c'est de les créer via une AK réservée pour les incentive salariés et en aucun cas une AK dilutive, qui doit avoir 66% des votes de l'AG du moment qu'il y a émission de plus de 20 à 30% du capital, (% à valider, je ne me souviens plus).
Je vérifie tout ça et revient dans 15/20mn